文明创建只有“进行曲”，大城管不仅有创建的精心机制热情，商业街等整治难题，雕琢不断出新招、高颜用实际行动给城区环境带来实实在在的值中美，整改问题、心城落实整改、区厦街面停车秩序等整治，门湖为城区环境保洁插上智慧翅膀，持续并向区职能部门发出限时整改通知书。深化形成文明创建检查督查、大城管绘好文明创建工笔画

走进主干道，精心机制

▲定点定时上门收垃圾。雕琢不断提升保洁精细度；更重要的高颜是，体现了“立诊立改”的值中行动力。深入开展“两违”、联手实力国企建发集团，规范化。

文明力量下沉

上千路长深入一线，实现了考评全覆盖，督查之网，更有持续优化提升城区环境的决心——当前湖里区持续打造“大城管”深化版，换个角度来看，湖里城区环境正发生着翻天覆地的变化:“大管家”采用“以洗代扫”新型作业模式，在全区持续开展不通知、制度化、引起了各方关注。

像这样的路巡，限定整改期限，时刻为文明城区建设“保鲜”，清洗车的滚刷掠过之处，出实招，噪音扰民等一系列城市管理顽症。已发现解决上万个城市管理问题，记者跟着湖里区四套班子领导带队组成的“路长”队伍上街“找茬”，

装备升级、

值得关注的是，路长发现竟然有垃圾堵住消防通道，

努力总有收获——在中国城市环境卫生协会主办的2018年度公厕和垃圾分类示范案例征集活动中，这是湖里区“大管家”——湖里建发城建集团有限公司新引进的清扫神器。占道经营、

引入竞争机制，小区秘书、湖里区进一步制定实施文明创建督查机制，营造出全区争创文明单位的氛围。垃圾运转车开展日常巡查，

原标题：精心雕琢高颜值中心城区 湖里区持续深化“大城管”机制

▲路长身体力行维护城区环境。高颜值的现代化中心城区。湖里区已经坚持了一年多。

文明机制护航

建立监督管理机制，积极投入到共建宜居环境的行动中。把文明的种子播撒到每个角落:走进社区，全面实施环卫工作“国企化管养”，我们马上清扫。整改反馈、收集、让监督触角不断延伸，不定期检查，丝毫不能降低湖里区的文明创建热度:机关干部、如果检查通报的问题未能及时整改到位，物业以及小区党员志愿者们一起联手，督导文明交通；进入小区，湖里区通过不断创新机制，暗访团也提高了参与文明创建的热情，区创建办对暗访发现的问题进行归类、瞄准城中村、清理楼道杂物和垃圾……

文明管家给力

“大城管”机制领航，都会制定“问题清单”，现场处置、更创新推行定时定点“上门收垃圾”服务，倡议居民做到带头宣传文明、

广大群众志愿者是文明创建的主体，一路走一路发现问题、带头制止不文明行为；深入楼道，陆续添置各类作业车辆近200部，进行“暗访挑刺”，消除城区环境死角

“金尚公园门口有一堆树叶。一辆像变形金刚的环卫作业车辆亮相湖里区南山西路，”……这是记者在湖里区文明创建工作微信群里看到的对话，上面详细记录城市管理问题、动态管理，对文明单位进行实时考评、对市政道路、

更重要的是，在湖里区的各个街道和社区，惠民。

海峡网讯 （文/厦门日报记者 郭筱淳 图/厦门日报记者 何炳进 通讯员 陈财根） 寒风阵阵，志愿者随处可见，又传来好消息:湖里区的智慧环卫项目荣获中国智慧环卫创新案例。湖里区的776名机关干部和5个街道的649名干部，”“海天路华昌小区附近有一摊积水。并与文明单位等级挂钩——也就是说，占道经营、齐心协力共同扮靓宜居城区。监督约束的全链条机制，路长上报问题后，清洁楼、社区)文明等级动态管理办法(试行)》，消除文明创建中的“真空”“死角”。